Важен урок от Уорън Бъфет за малкия бизнес

warren-buffet-kreposten-rov

В средновековието са изграждали ров пълен с вода около крепост, за да я защитят от нахлуването на недоброжелатели. Естествено колкото по-дълбок и по-широк е ровът, толкова по-трудна за превземане е крепостта.

„Ров“ е една от любимите бизнес аналогии на най-богатият човек на света – Уорън Бъфет. Той е пословичен с това, че купува акции на успешни компании, които на пръв поглед леко незабележимо, но постепенно и плавно през годините увеличават печалбите си с по половин, един процент. Така се сдобива с акции на много фирми, които над 30 поредни години, са увеличавали печалбите си с малки стъпки (често с процент/два годишно). И да, той не е от така наречените спекуланти, които целят да купят ниско и да продадат високо и то най-бързо. Той е дългосрочен инвеститор.

Как Уорън Бъфет е толкова успешен?

Обяснението на Бъфет е, че търси компании с „крепостен ров“. Това е неговата аналогия на конкурентно предимство. Компанията трябва да има поне едно конкурентно предимство, което да осигурява широк ров около нея.

Ето цитат от самият Уорън Бъфет за крепостния ров:

Най-важното е да разбера колко голям е отбранителният ров около бизнеса. Аз, разбира се, обичам голям замък и голям ров с пирани и крокодили.

[Прочети повече…]

Linchpin – Крайно необходими ли сте?

Сет Годин е един от любимите ми автори. Преди седмица излезна Linchpin – Are You Indispensable? и веднага си я купих на моя Kindle.

Защо някои тактики работят по-добре от други? Защо някои служители са много по-продуктивни от други? Защо някои фирми изчезват, а други процъфтяват? Книгата е отговорът на Сет Годин на тези въпроси.

Корпоративният свят в Америка никога няма да бъде същият. Цялата система, от училищата до работните места е направена така че хората да бъдат направени да бъдат лесно заменими зъбни колела в гигантска машина. Хората всъщност нямаха нищо против. Сделката беше – работи усилино, няма да поемаш рискове и ние ще се погрижим за теб. Сега е ясно, че тази стабилност е илюзорна. Българската действителност е същата. С тази разлика, че докато в Америка образователната система произвежда работници за техните мега корпорации, тук образователната система дори това не прави. Нашата, до голяма степен все още произвежда работници за предприятията, които работеха преди 10 ноември 1989г.

Хора, които спазваха всички правила и инструкции как да са част от машината бяха силно засегнати и излъгани. Вече не е достатъчно да сме „достатъчно добри“ в това което правим. Трябва станете забележителни, проницателни, артисти …. незаменими. Трябва да станете linchpin.

Сет Годин ни провокира да преосмислим начина си на отношение към това което вършим.

Препоръчвам книгата да всички, но осбенно много на тези, които се чувстват некомфортно на работното си място или просто искат да станат недосегаеми. Можете да вземете Linchpin от Амазон.

By continuing to use the site, you agree to the use of cookies. more information

The cookie settings on this website are set to "allow cookies" to give you the best browsing experience possible. If you continue to use this website without changing your cookie settings or you click "Accept" below then you are consenting to this.

Close